Oferty pracy

Kultura organizacji

W Bonnier każdy bierze odpowiedzialność za swoje decyzje. Cenimy osoby, które nie boją się rozliczania za wyniki. Równocześnie każdy pracownik może liczyć na wsparcie przełożonego.

Odpowiedzialność

Dajemy przestrzeń
i zachęcamy do
niezależności. Dzięki temu
pracownicy sami
wychodzą z inicjatywą i są
bardziej kreatywni.

Zaufanie

Wysoko cenimy work-life balance. Kierownicy działów dbają o dobrą atmosferę oraz szczery feedback nie tylko na linii podwładny - przełożony, lecz również między współpracownikami.

Stosunek do pracownika

Proces

W ciągu 2 tygodni analizujemy wszystkie wysłane CV. Kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

1. Analiza CV

Pierwsze spotkanie z osobą z HR oraz przyszłym przełożonym. Drugie spotkanie (opcjonalnie) z dyrektorem.

2. Spotkanie

Zawsze informujemy o wyniku rekrutacji. Powiadomimy Cię o decyzji telefonicznie lub mailowo.

3. Odpowiedź

Warszawa

Dziennikarka/ Dziennikarz Pulsu Biznesu

Zapraszamy

Warszawa
Kijowska 1
+48 22 333 99 99
[email protected]

Wrocław
Legnicka 21A
+48 71 712 91 97
[email protected]

Lublin
Piłsudskiego 13

Agnieszka Stojak
dyrektor personalny

Anna Korycińska
kierownik ds. HR

Dane rejestrowe:

Bonnier Business (Polska) sp. z o.o.
ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa

XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, KRS 24847,
NIP 113-01-55-210, kapitał zakładowy 2 000 000 PLN

Dział reklamy:

[email protected]

Dział konferencji:

[email protected]

Infolinia prenumeraty:

22 333 98 32

Dział marketingu:

Dział sponsoringu:

Prenumerata:

Dział e-Commerce:

System Partnerski:

Inspektorem Ochrony Danych w Bonnier Business (Polska) sp. z o.o. jest Marcin Stryszko, adres korespondencyjny: Kijowska 1, 03-738 Warszawa, e-mail: [email protected].