Key Account Manager
Warszawa
Praca stała
Dział sprzedaży reklamyWymagania
- Minimum roczne doświadczenie w pracy z Klientem
- Wysokie kompetencje sprzedażowe oraz umiejętność tworzenia atrakcyjnych prezentacji i budowania mocnych punktów oferty
- Umiejętności negocjacyjne – poparte sukcesami
- Efektywne pozyskiwanie nowych klientów i bogate portfolio dotychczasowych
- Orientacja na wyniki i realizację celów
- Doświadczenie w pracy w mediach oraz w bezpośredniej sprzedaży reklamy internetowej będzie Twoim bardzo dużym atutem!
- Proaktywne podejście do sprzedaży – Twoje pomysły, inicjatywy, usprawnienia będą bardzo mile widziane;
- Budowanie oraz utrzymywanie pozytywnych relacji z partnerami biznesowymi – obsługa w zakresie analizy potrzeb oraz tworzenie dla nich rozwiązań w obszarze promocji, reklamy i marketingu
- Realizacja planów sprzedażowych, ich monitorowanie oraz raportowanie
- Monitorowanie kampanii reklamowych oraz inicjowanie usprawnień mających wpływ na realizację celów sprzedażowych
- Opieka nad klientami i budowanie relacji opartych o partnerską współpracę.
- Współpracę z innymi działami firmy
- współpracę w oparciu o umowę o pracę (chyba, że preferujesz inną formę);
- benefity (opieka medyczna, karta multisport, ubezpieczenie na życie);
- możliwość rozwoju swoich kompetencji poprzez szkolenia, eventy, konferencje, dostęp do najwyższej jakości informacji biznesowej (subskrypcja pb.pl);
- świetną atmosferę pracy opartą na szacunku i wymianie wiedzy oraz doświadczeń;
Wyślij do nas swoje CV poprzez formularz
* Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dostarczonych dokumentach aplikacyjnych przez Bonnier Business Polska Sp. z o.o. jako potencjalnego pracodawcy, w tym wizerunku, dla celów związanych z uczestnictwem w danym procesie rekrutacyjnym. Przyjmuję do wiadomości, że powyższa zgoda może być w każdej chwili cofnięta.
Administratorem Danych Osobowych jest Bonnier Business Polska Sp. z o.o. ul Kijowska 1 03-738 Warszawa zwana dalej Spółką. W spółce został powołany Inspektor Ochrony Danych, adres korespondencyjny: adres zgodny z adresem administratora e-mail: [email protected]. Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) przetwarzane w celach rekrutacyjnych przetwarzane są na podstawie art. 6 ust 1 lit. a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata związane z: uczestnictwem w wybranym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego na dane stanowisko, uczestnictwem w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu.
Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania.
Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne.
